Командировка — это служебная поездка, вне зависимости от продолжительности которой место сотрудника остается за ним. А это значит, что он, кроме положенного ему возмещения расходов, в частности, суточных, должен получить заработную плату, как это регламентирует статья 167 ТК РФ.
Содержание
- 1 Как рассчитать средний заработок для оплаты командировки?
- 2 Сколько платят суточные в командировке?
- 3 Как оплачиваются выходные дни во время командировки?
- 4 Чем отличаются суточные и командировочные?
- 5 Как рассчитать средний заработок для нового сотрудника?
- 6 Как рассчитать зарплату во время отпуска?
- 7 Как рассчитать суточные в командировке в РК?
- 8 Сколько сейчас суточные в Беларуси?
- 9 Нужно ли отчитываться за суточные в командировке?
- 10 Как выплачиваются суточные в выходные дни?
- 11 Как оплачиваются выходные дни в командировке в РК?
- 12 Как считаются суточные дни в командировке?
- 13 Что такое командировочные расходы?
- 14 Когда выплачиваются суточные до или после командировки?
- 15 Сколько платят командировочные в армии?
Как рассчитать средний заработок для оплаты командировки?
Вычисляем среднедневной заработок и сумму командировочных Заработок за расчетный период делим на количество фактически отработанных в расчетном периоде дней. Затем полученное число умножаем на количество дней, проведенных в командировке. Командировочные облагаются НДФЛ.
Сколько платят суточные в командировке?
По общему правилу суточные, выплачиваемые сотруднику, не облагаются НДФЛ, если их размер не превышает: 700 руб. — за каждый день командировки на территории России; 2 500 руб.
Как оплачиваются выходные дни во время командировки?
дни отъезда, приезда, а также дни нахождения в пути в период командировки, приходящиеся на выходные или нерабочие праздничные дни, подлежат оплате согласно ст. … 153 ТК РФ, в которой говорится: работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере.
Чем отличаются суточные и командировочные?
По ст. 167 ТК РФ: командировочные — это денежный аванс в пределах сумм, причитающихся на необходимые расходы. … суточные расходы — это компенсация работнику за время пребывания в командировке (календарные дни).
Как рассчитать средний заработок для нового сотрудника?
Чтобы определить сумму среднего заработка, следует количество дней командировки, приходящихся на рабочие дни по графику основной работы сотрудника, умножить на средний дневной заработок. Средний дневной заработок рассчитывается в данном случае в соответствии с п. 9 Положения о среднем заработке.
Как рассчитать зарплату во время отпуска?
Рассчитать средний заработок для отпускных Средний дневной заработок для оплаты отпусков, предоставляемых в календарных днях, исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за расчетный период, на 12 и на среднемесячное число календарных дней (29,3) (п. 10 Постановления 922).
Как рассчитать суточные в командировке в РК?
то для нашего примера суточные, начисленные за командировку продолжительностью 8 суток, где 3 суток — в пределах РК и 5 суток — за пределами РК составят: Суточные = (15 000 × 3) + (20 000 × 5) = 145 000 тенге. На вычеты при определении налогооблагаемого КПН дохода принимается 145 000 тенге.
Сколько сейчас суточные в Беларуси?
В соответствии с Приложением 1 к Положению суточные при командировках в пределах Республики Беларусь составляют 9 рублей. Расходы на найму жилого помещения в областных центрах и г. Минске возмещаются в размере 50 рублей; в районных центрах – в размере 25 рублей; в остальных населенных пунктах – в размере 20 рублей.
Нужно ли отчитываться за суточные в командировке?
11 положения об особенностях направления работников в служебные командировки, утвержденного постановлением Правительства РФ от 13.10.2008 № 749). Отчитываться за использование суточных работнику не нужно. Другими расходами могут быть траты на мобильную связь, интернет, оплата товаров и услуг, необходимых для работы.
Как выплачиваются суточные в выходные дни?
Работнику в командировке положены суточные за каждый календарный день нахождения в служебной поездке, включая день отъезда и день приезда, в том числе и за выходные дни. Суточные за выходные дни оплачиваются в том же размере, что и суточные за рабочие дни (п. 11 Положения, утв.
Как оплачиваются выходные дни в командировке в РК?
2) выходные и праздничные дни, приходящиеся на период командировки, оплачиваются работнику в повышенном размере на основании ст. 109 Трудового кодекса РК, если работник работал в эти выходные и праздничные дни в период командировки.
Как считаются суточные дни в командировке?
При отправлении транспортного средства до 24 часов включительно днем отъезда в командировку считаются текущие сутки, а с 00 часов и позднее – последующие сутки. Аналогичным образом определяется день приезда: датой приезда считаются сутки с 00 до 24 часов, в течение которых прибыло транспортное средство.20 мая 2019 г.
Что такое командировочные расходы?
Командировочные расходы — это суточные, оплата проезда, проживания и другие расходы командированного работника, разрешенные работодателем согласно ст. 168 ТК РФ. А вот нормы и правила возмещения командировочных расходов организация устанавливает сама в локальном нормативном акте (например, в положении о командировках).
Когда выплачиваются суточные до или после командировки?
Согласно ТК РФ (ст. 168) работодатель должен начислять суточные: за все дни, когда сотрудник находился в рабочей поездке; за выходные и праздничные (то есть официально нерабочие) дни, если это время он фактически находился в поездке – причем время в пути также считается.
Сколько платят командировочные в армии?
Возмещение суточных расходов, связанных со служебными командировками на территории Российской Федерации, военнослужащим, в отношении которых продовольственное обеспечение осуществляется в форме организации питания по месту служебной командировки, осуществляется в размере 100 рублей за каждый день нахождения в служебной …